【Berita Pasar: Dewan Direksi TSL Mengusulkan Rencana Kompensasi Baru untuk CEO Musk】Dewan direksi TSL pada hari Jumat mengajukan rencana kompensasi baru, di mana Musk akan menerima imbalan senilai sekitar 1 triliun dolar jika ia mencapai serangkaian target yang sangat menantang dalam sepuluh tahun mendatang. Berdasarkan rencana tersebut, Musk tidak akan menerima gaji atau bonus, dan imbalannya akan dibayarkan dalam bentuk saham secara bertahap, dengan syarat penguncian termasuk mencapai pertumbuhan kapitalisasi pasar TSL yang signifikan, serta peningkatan laba yang substansial, dan penjualan jutaan mobil, antara lain. Ketua dewan Robyn Denholm dalam suratnya kepada investor menyatakan: "Menjaga dan memotivasi Musk adalah kunci bagi TSL untuk menjadi perusahaan paling berharga dalam sejarah. Rencana kompensasi ini bertujuan untuk menggabungkan nilai pemegang saham jangka panjang yang luar biasa dengan insentif, untuk mendorong pemimpin visioner kami mencapai kinerja terbaik." Dewan menekankan bahwa insentif untuk Musk sangat selaras dengan kepentingan investor. Jika TSL mengalami stagnasi, ia tidak akan mendapatkan apa-apa. Namun, besarnya skala kompensasi ini kemungkinan akan memicu kembali perdebatan sengit mengenai tingkat pendapatan orang terkaya di dunia ini.
Lihat Asli
Halaman ini mungkin berisi konten pihak ketiga, yang disediakan untuk tujuan informasi saja (bukan pernyataan/jaminan) dan tidak boleh dianggap sebagai dukungan terhadap pandangannya oleh Gate, atau sebagai nasihat keuangan atau profesional. Lihat Penafian untuk detailnya.
Berita pasar: Dewan Direksi TSL mengusulkan untuk menetapkan rencana kompensasi baru untuk CEO Musk.
【Berita Pasar: Dewan Direksi TSL Mengusulkan Rencana Kompensasi Baru untuk CEO Musk】Dewan direksi TSL pada hari Jumat mengajukan rencana kompensasi baru, di mana Musk akan menerima imbalan senilai sekitar 1 triliun dolar jika ia mencapai serangkaian target yang sangat menantang dalam sepuluh tahun mendatang. Berdasarkan rencana tersebut, Musk tidak akan menerima gaji atau bonus, dan imbalannya akan dibayarkan dalam bentuk saham secara bertahap, dengan syarat penguncian termasuk mencapai pertumbuhan kapitalisasi pasar TSL yang signifikan, serta peningkatan laba yang substansial, dan penjualan jutaan mobil, antara lain. Ketua dewan Robyn Denholm dalam suratnya kepada investor menyatakan: "Menjaga dan memotivasi Musk adalah kunci bagi TSL untuk menjadi perusahaan paling berharga dalam sejarah. Rencana kompensasi ini bertujuan untuk menggabungkan nilai pemegang saham jangka panjang yang luar biasa dengan insentif, untuk mendorong pemimpin visioner kami mencapai kinerja terbaik." Dewan menekankan bahwa insentif untuk Musk sangat selaras dengan kepentingan investor. Jika TSL mengalami stagnasi, ia tidak akan mendapatkan apa-apa. Namun, besarnya skala kompensasi ini kemungkinan akan memicu kembali perdebatan sengit mengenai tingkat pendapatan orang terkaya di dunia ini.