Yearn Financeの新しい提案では、プロトコルの90%の収入をYFIトークンのステークユーザーに配分することを予定しています。

9月29日、DLNewsの報道によると、匿名の貢献者0xPicklesが最近、DeFiプロトコルYearn Financeの発展軌道を再構築することを目的とした全面改革提案を提出しました。この提案の3つの計画は、収益分配改革、貢献者の責任強化、トークンの価値共有を通じてプロジェクトを復活させようとしています。提案の最も核心的な変革は、プロトコルの90％の収益がロックされたYFIトークンのホルダーに直接分配されることです。新しいメカニズムに基づき、ユーザーはYFIをステークすることでstYFI証明書を取得し、収益分配に参加できます。具体的には：· ステークモデルが投票共犯者を代替：複雑なメカニズムを廃止し、直接ステークによる収益分配を採用 · DAOガバナンスの再構築：利益を中心とした意思決定メカニズムを構築し、貢献者の予算申請にはオンチェーン財務報告を添付する必要があります· 貢献者のインセンティブ制度化：1,700枚のYFI（約50万ドル）を戦略的インセンティブとして配分し、上限パフォーマンスボーナスと長期貢献者のリザーブプールを設立します。